今年以來，公司深入開展發(fā)展強(qiáng)、黨建強(qiáng)“雙強(qiáng)”目標(biāo)創(chuàng)建、“兩亮三帶”和黨員百分考核等活動，著力構(gòu)建黨建一體化的長效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作的同頻共振。

一是培育夯實(shí)黨建一體化的思想基礎(chǔ)。公司把黨建一體化作為一個(gè)完整的工作系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)你中有我，我中有你，相互融合，形成合力，推動企業(yè)發(fā)展。引導(dǎo)教育職工充分認(rèn)識黨建一體化在企業(yè)中的基礎(chǔ)地位和主導(dǎo)地位，對企業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)作用、推動作用和聚力作用。

二是建立完善黨建一體化的運(yùn)作機(jī)制。公司構(gòu)建與黨建一體化長效機(jī)制相應(yīng)的工作、考核、服務(wù)、反饋等系列保障機(jī)制。構(gòu)建“643”工作機(jī)制，大力推進(jìn)“雙創(chuàng)”、“雙爭”、“雙評”、“雙示”、“雙考”、“雙強(qiáng)”等“六雙”工程，切實(shí)做到黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營同部署、同落實(shí)、同考核、同獎(jiǎng)懲，確?！包h建經(jīng)費(fèi)保障制度”、“網(wǎng)絡(luò)檢查考核制度”、“領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評制度”等三項(xiàng)制度落實(shí)到位。制定實(shí)施《基層單位黨建一體化考核辦法》，建立集生產(chǎn)經(jīng)營、安全生產(chǎn)、班組建設(shè)、黨建工作、工會工作于一體的黨建一體化考核機(jī)制。重點(diǎn)開展黨員亮承諾、亮業(yè)績和帶頭落實(shí)、帶頭示范、帶頭奉獻(xiàn)的“二亮三帶”立功競賽活動，把黨建工作向生產(chǎn)經(jīng)營延伸，向企業(yè)管理的每個(gè)環(huán)節(jié)延伸，提升黨建一體化服務(wù)水平。建立以黨政聯(lián)席會議制度為中心的黨建一體化溝通聯(lián)系機(jī)制和黨建一體化督查督辦機(jī)制，完善黨內(nèi)外監(jiān)督機(jī)制。

三是構(gòu)建健全黨建一體化的保障體系。加強(qiáng)基層組織建設(shè),打造黨建一體化組織基礎(chǔ)；加強(qiáng)基層班組建設(shè),筑牢黨建一體化發(fā)展基石；加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，提升黨建一體化能力素質(zhì)；加強(qiáng)優(yōu)勢資源整合，積聚黨建一體化整體合力。

四是制定落實(shí)黨建一體化的工作舉措。深入推進(jìn)黨建經(jīng)濟(jì)一體化，黨建在基層扎下根、立住腳，實(shí)現(xiàn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作的同頻共振。載體創(chuàng)新有深度，工作推進(jìn)有力度，陣地建設(shè)有樣板。（司宣）